关注职工安全   创建“健康友泰”

友泰科技致力打造企业健康发展新模式

企业的健康发展离不开人的支撑，以人为本是企业长远稳定发展的基石。在园区就有这样一家企业，自成立以来就始终坚持以人为本、厚德敬业、拼搏创新、文明和谐的企业精神，秉承让客户满意、对社会负责、促企业发展的宗旨，务实创新、追求卓越，取得了较好的经济效益和社会效益。立足长远发展，建设“健康友泰”，山东有泰科技有限公司用踏实的行动诠释了健康发展的理念。

公司的发展依靠员工，同时也是为了员工。为了给广大职工创造安全、卫生、健康、和谐的工作场所，切实保护职工身体健康；同时倡导有益健康的生产、生活方式，减少和控制职业伤害、职业病及职业相关疾病的发生，友泰科技在建立“健康友泰”方面做了一系列工作。

加强组织协调，为“健康友泰”提供组织保障

充分发挥公司工会组织协调作用，设立劳动保护监督检查制度和职工健康管理制度；将职业病防制工作、职工健康状况以及创建“健康友泰”纳入职工代表大会议程和工作报告。

建立健全职业病危害事故应急救援预案；在各部门、车间设置安全员岗位，作为职工健康管理兼职人员，建立以班组为基础的健康教育和劳动保护工作网络。

加强健康知识宣传，为“健康友泰”打造理论基础

公司在不同区域设置了醒目的健康教育专栏；通过场内职工报纸《友泰科技报》、OA办公系统、工会网上交流平台等多种载体积极传播健康理念，开展健康促进主题活动；企业的主要负责人以及各层级的管理人员均须按照《职业病防治法》的规定接受职业卫生培训，培训率达100%；对新招收、应聘的职工和管理人员须进行上岗前的职业卫生培训，培训率达100%。

通过各种培训或案例讲座等方式，促进职工熟练掌握职业卫生防护设备和个人防护用品的使用，熟悉并掌握发生职业危害事故时开展救护和自救工作的基本方法和技能；与生产、生活、职业卫生防护和卫生防病相关的健康行为形成率达80%以上。

加强现场管理，为“健康友泰”建造优美环境

公司每月不定期开展环境卫生大检查，以促进保持全公司环境卫生整洁。生产区、办公区基础卫生设施齐全，环境整洁、优美，无卫生死角，生活垃圾、生产垃圾的储存运输和管理工作规范，符合卫生要求，无暴露垃圾，蚊、蝇、鼠、蟑的密度控制在国家规定的标准范围之内；饮水、饮食卫生管理制度健全、有效，未发生重大饮水污染和群体性食物中毒事故。生产性废水、废气、废渣和生活污水的排放符合国家相关法律法规的规定和要求，未发生重大环境污染事故。

加强职工健康活动，为“健康友泰”营造良好氛围

公司积极开展各种形式的文体活动，职工参与广泛，极大的活跃了企业文化；公司建有职工图书室、篮球场等文化活动场所，并有相应的设施设备；公司领导班子成员定期召开民主生活会，与职工沟通渠道畅通、有效，能常年开展心理疏导或咨询活动，职工与职工之间、职工与管理者之间人际关系和谐；职工可以通过合适有效的途径参与企业的民主管理，以维护和保障自身的合法权益。

职工能依法享受工伤、社会保险等待遇；建立健全职业健康检查和监护制度，每年定期组织职工健康检查；不定期组织职工开展职业危害事故应急救援演练和消防安全演练；按标准为职工配备符合职业病防治要求的个人防护用品，并做到定期维护、更换，确保合格有效；积极创造完全无吸烟环境，在生产厂区命令禁烟，在办公区不同地点和场合设置“禁止吸烟”标识牌等，努力打造无烟环境。